每經記者｜周程程    每經編輯｜陳旭    

1月20日，國務院聯(lián)防聯(lián)控機制就春節(jié)前后疫情防控有關情況舉行發(fā)布會。對于大眾關心的春節(jié)能否返鄉(xiāng)的問題，國家衛(wèi)生健康委疾控局監(jiān)察專員王斌表示，要盡快補齊防控工作中的短板，尤其是在農村地區(qū)，擴大應檢盡檢的范圍。按照相關要求，返鄉(xiāng)人員要拿著7日以內的核酸陰性檢測證明才能夠返鄉(xiāng)。

“這些返鄉(xiāng)人員回去以后，當?shù)氐幕鶎诱M行網(wǎng)格化管理。同時做好隔離場所和檢測能力的準備，一旦發(fā)生疫情，能夠快速響應。”王斌強調。

資料來源：FlightAI、國泰君安 楊靖制圖

預計春運旅客17億人次

近期，河北、黑龍江、吉林等地相繼發(fā)生聚集性疫情。春節(jié)將至，河北和東北地區(qū)疫情是否有望迎來拐點？

中國疾控中心副主任馮子健表示，在河北和東北的疫情發(fā)生之后，兩地都采取了堅決有力的措施去控制疫情，核心的防控措施包括檢測、診斷，及時發(fā)現(xiàn)感染者和病人，并及時隔離，同時加強密切接觸者的發(fā)現(xiàn)、追蹤、管理，并對重點社區(qū)采取嚴格的管控。

馮子健強調，從目前每天新報告的疫情數(shù)字來看，河北疫情增長受到明顯遏制，東北特別是黑龍江地區(qū)的疫情，防控措施也在落實中，相信隨著這些措施的落實，黑龍江的疫情也會盡快得到有效的控制。

需要注意的是，春運壓力對疫情防控提出了更高要求。交通運輸部運輸服務司副司長王繡春表示，預計2021年全國春運期間發(fā)送旅客17億人次左右，日均4000萬人次，比2019年下降四成多，比2020年增加一成多。這個客流雖然與往年相比有較大幅度下降，但與當前客流相比增長了一倍左右，所以春運的壓力還是比較大的。

為此，相關部門將采取多項舉措，統(tǒng)籌做好春運疫情防控工作，包括減少人員的集中流動，實施錯峰避峰出行；減少人員的聚集，提升客運疫情防控標準；制定疫情分類應對預案；堅持“人物同防”，嚴格進口冷鏈物流及入境人員的疫情防控等。

另一方面，一些人會選擇通過拼車、搭乘順風車等方式回家，又該如何保障乘客的安全健康通行？

王繡春表示，中高風險地區(qū)的城市，原則上應暫停順風車提供進城或出城服務以及城市內的拼車服務，地方根據(jù)當?shù)氐囊咔榉揽匦枰梢詻Q定擴大停運的范圍，也鼓勵順風車平臺公司采用技術手段強化管控，比如，不在中高風險地區(qū)上下客，不提供這樣的技術支撐，優(yōu)化車輛的出行路徑，采用電子圍欄等技術手段，不途經中高風險地區(qū)。

鼓勵企業(yè)發(fā)放“留崗紅包”

對于各界關注的春節(jié)能否返鄉(xiāng)，1月20日，國家衛(wèi)健委網(wǎng)站顯示，為指導農村地區(qū)科學精準做好冬春季新冠肺炎疫情防控工作，國務院應對新型冠狀病毒肺炎疫情聯(lián)防聯(lián)控機制綜合組和中央農村工作領導小組辦公室制定《冬春季農村地區(qū)新冠肺炎疫情防控工作方案》（以下簡稱《方案》），要求加強返鄉(xiāng)人員管理。

《方案》明確，返鄉(xiāng)人員需持7天內有效新冠病毒核酸檢測陰性結果返鄉(xiāng)，返鄉(xiāng)后實行14天居家健康監(jiān)測，期間不聚集、不流動，每7天開展一次核酸檢測。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、行政村（居委會）落實責任制，對返鄉(xiāng)人員實行網(wǎng)格化管理，做好登記造冊、健康監(jiān)測和異常狀況處置等工作。

《方案》還提出，減少人員流動。提倡春節(jié)假期非必要不流動，鼓勵大中專院校與企業(yè)錯峰放假和開學開工，從事進口物品搬運、運輸、存儲和銷售環(huán)節(jié)的工作人員，原則上在工作地休假或工作。疫情中高風險地區(qū)嚴格控制人員進出。

近期，多地倡議就地過年。人力資源和社會保障部就業(yè)促進司副司長陳勇嘉表示，倡議“就地過年”，對于減少人員流動，助力疫情防控具有積極意義。同時，也需要更加暖心的服務保障。

為此，人社部聯(lián)合民政部、交通運輸部等六部門在春節(jié)前后部署開展“迎新春送溫暖、穩(wěn)崗留工”專項行動，通過“留心、留崗、留工、留人”四項舉措，鼓勵引導農民工等務工人員留在就業(yè)地安心過年，為用人單位提供用工保障。

陳勇嘉指出，有關部門要指導各地組織多種形式的“送溫暖”和集體過年活動，鼓勵企業(yè)發(fā)放“留崗紅包”“過年禮包”、安排文化娛樂活動，落實好工資、休假等待遇保障。通過暖心舉措，讓務工人員留在就業(yè)地安心過春節(jié)。

同時，引導企業(yè)合理安排生產、錯峰放假調休，落實好失業(yè)保險穩(wěn)崗返還、職業(yè)培訓補貼等政策，支持中高風險地區(qū)、重點行業(yè)開展以工代訓。通過政策扶持，促進企業(yè)以崗位留工、以待遇留工。